Missä uran ja autoimmuunisairaus kohtaavat

Jos joskus kaksi asiaa pidettiin keskenään poissulkevina, ne olivat uran ja kroonisen sairauden. Lisää tämä on nainen ja koko asia kuulosti vitsi. Olemme pitkälle menneet, Baby.

Rosalind Joffe CICoachin mukaan. com ja hänen liikekumppani Joan Friedlander, on olemassa miljoonia naisia, jotka menestyvät työpaikalla huolimatta siitä, että hänellä on autoimmuunitauti (AD). Erityisesti peräti 50 miljoonaa amerikkalaista - 20% väestöstä - asuu tällä hetkellä yhdessä 63: stä eri autoimmuunitaudista. Joidenkin arvioiden mukaan 75 prosenttia näistä ihmisistä on naisia.

Rosalind ja Joan, jotka asuvat Multiple Sclerosis ja Crohnin taudissa itse, ovat omistaneet omat elämänsä ja uran valmennuksessa muita naisia ​​jatkamaan työtä. Tutustu heidän blogiinsa, Keep Working Girlfriend.

Nyt pari on julkaissut kirjan Women, Work ja Autoimmune Disease - paljon tarvittavia kenttäoppaita työpaikan kroonisesta sairaudesta. Minusta tämä kirja on selkeä, maanläheinen ja erittäin hyödyllinen.

Mutta ensin, miksi naiset? Ja miksi työskentelet, kun olette niin sairas?

Tekijöiden mukaan "naiset altistuvat useammin kuin miehet mahdollisille AD: n aiheuttajille ensisijaisesti biologisista hormoneista ja lisääntymisjaksoon liittyvistä toiminnoista". Estrogeenilla on rooli, sanotaan, viitaten näyttöön, että tiettyjen sairauksien oireet voivat nousta juuri ennen vaihdevuodetusta ja sen aikana. Ugh! En löytänyt mitään tilastoja, mutta mietin, onko LADA-diabetes yleisempi naisilla kuin miehillä (?)

Eikö kukaan, jolla on krooninen sairaus, halua työskennellä? Sen lisäksi, että niin monet ihmiset, jotka joutuvat ansaitsemaan elantonsa (ja tukevat kalliita sairauksiaan), Rosalind ja Joan ovat todenneet, että mitä Freud on sanonut ensisijaisesti miehistä, koskee myös naisia: "Rakkaus ja työ ovat kulmakiviä meidän humanistimme. " Hyvää työtä tai täyttävää uraa voi auttaa kehoa tuntemaan kokonainen ja hyödyllinen ja täytetty.

"Työpaikan menestys, sairauden edessä, muuttuu", kirjoittajat kirjoittavat. "Se antaa henkilökohtaisen voiman ja luottamuksen tunteen vastaamaan muihin, suuria ja pieniä haasteita."

Ja miksi me tarvitsemme oppaan tästä? Se on melko selvä, silmissäni. Tarkastele viimeistä viestiä Rosalindin työstä valmennettaessa kaikenlaisia ​​ihmisiä (miehiä ja naisia) työpaikkakysymyksissä. Aseet alkavat paljastua - kenen pitäisi kertoa sairaudestasi? ja kuinka paljon he tarvitsevat tietää? Se siirtyy sieltä väsymykseen, turhautumiseen ja syyllisyydestä siitä, ettei hän odota odotuksia.Silloin on olemassa kaikenlaisia ​​syrjintäkysymyksiä. Tiesitkö esimerkiksi, että hyvin harva ihminen, joka kamppailee työelämässä kroonisen sairauden takia, osallistuu Henkilöstöosastoon? Miksi heidän pitäisi luottaa HR: hen, joka oletusarvoisesti aina tuo yrityksen edut? Jos HR tietää liikaa, eikö vain heitä harrastaisi päästä eroon sinusta?

Naisten uusi kirja vie sinut läpi kaikki nämä asiat, auttaen sinua kehittämään positiivisen strategian pyytääkseen mitä tahansa majoitusta, jota saatat tarvita, samalla kun sijoitat itsesi arvokkaaksi tiimityöntekijänä.

Vaikka olin etsimässä tätä kirjaa, sain sähköpostin naisesta, joka kutsui itseään "funlover":

Kukaan ei todellakaan voi auttaa minua tämän kanssa, joten ajattelin ehkä voisitte . Tiedän, että olet usein mukana diabeteslakiasioissa / asianajotoiminnassa.

Olen juuri lopettanut hoitokoulun ja aion käyttää lisensointitestiä pian. Mitään ei sallita testaustilassa. Minulle on kerrottu, että diabeetikkona en saa majoitusta tähän, koska "diabetes ei ole vamma."

Minulle kerrotaan, että jos tarvitsen glukoosimittaria tai sokerisi, se lukittuu toiseen huoneeseen ja minun täytyy nostaa käsini ja olla mukana siellä - vaikka tentti on vielä käynnissä, kellonaika. Olen antanut lääkärin huomautuksen, jossa todetaan, että tarvitsen tätä laitetta "minun henkilölleni", mutta he ovat sanoneet, että sillä ei ole merkitystä, koska heidän politiikkansa ei ole vain "diabeetikoille". He kertoivat vain kertoa jollekulle, jos "alkaa tuntea sairas." No, minulla ei ole kovin hyvää hypoglykemiaa joka tapauksessa. He kertoivat minulle, että poikkeuksia ei ole ja he eivät voi tehdä mitään auttaakseen minua.

Yritin kutsua amerikkalaista diabetesliittoa, mutta he kertoivat minulle, että minä jätän puolustuksen ulkopuolelle. Olen puhunut tenttiä ja NY-valtiota hallitseville ihmisille ja heille kerrotaan, että mitään ei voida tehdä, vaan vain politiikkaa.

Onko ideoita? Eikö diabetesta ole vammaisuus tässä tilanteessa? Kuinka on oikeudenmukainen, jos en saa aikaa hoitaa sairaustani?

Voitteko kuvitella? Tällainen kaveri, kun olet suorittanut NURSING SCHOOL -kokeen? Mitä odottaa, kun tämä köyhä gal todella siirtyy työskentelemään kokopäiväisesti? Oletettavasti klinikalla tai sairaalassa, ei enempää?

Korjauksen aloittaminen on luvussa " Naiset, työ ja autoimmuunisairaus " tukitiimistön rakentamisessa ja tarvittaessa kutsumalla "ulkopuolista apua". Kirja sulkeutuu myös luvulla "rakentaa soturi-henki: toivoa ja sietokykyä". Näyttää siltä, ​​että "AD sisterhood" (ja myös veljeys) tarvitsevat sitä monien vuosien ajan.

[Demos Medical Publishing, LLC; 222 sivua; $ 12. 70 on Amazon]

Vastuuvapauslauseke : Diabetes Mine -ryhmän luoma sisältö. Lisätietoja saat klikkaamalla tästä.

Vastuuvapauslauseke

Tämä sisältö on luotu Diabetes Mine -verkostoon, joka on diabetesta käsittelevä yhteisö. Sisältöä ei ole tarkistettu lääketieteellisesti eikä se noudata Terveysalan toimituksellisia ohjeita.Lisätietoja Terveysn yhteistyöstä Diabetes Mine -yrityksen kanssa saat napsauttamalla tästä.